Conseguir trabajo en Mercado Libre

Lo mejor y lo peor de la experiencia de trabajar en MELI: sueldos, beneficios y oportunidades

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Mercado Libre continúa rompiendo barreras con sus asombrosos resultados de negocio - tal como demuestra la cotización de sus acciones - y con un plan de búsqueda de talentos masivo para el año 2021. La meta es duplicar la cantidad de empleados en toda la región pasando de 16.000 trabajadores a 32.000 al cierre del año. Es por esto que muchas personas en todo el mundo tienen el deseo de trabajar en Mercado Libre y gozar de los beneficios que la compañía ofrece.

¿Qué se necesita para trabajar en Mercado Libre?

Lo primero es tener coherencia sobre nuestras aptitudes y la posición a la que estamos aplicando. Es poco probable que a una persona que se encuentra finalizando sus estudios universitarios se le asigne el rol de Manager o Director sin tener experiencia. Por lo contrario, tampoco es imprescindible un cv con 10 años de experiencia en posiciones similares en grandes empresas. Mucha gente tiene esta percepción equivocada y dejan de aplicar porque creen que no se puede trabajar en Mercado Libre sin experiencia, algo totalmente falso.

Para desmitificar esto es bueno analizarlo de la siguiente manera: En Mercado Libre no se trata de "superar entrevistas" o, como muchos suelen hacer, ajustar el CV según la posición a la que se esté aplicando. Si bien es cierto que las prácticas de contratación de talentos a veces suelen ser permeables a este tipo de "trampas" pero también es verdad que, una vez en la compañía, mantener el empleo será algo imposible porque la contratación estará basada en fundamentos poco sólidos. Por supuesto todas las posiciones técnicas tienen su parte de ejercicios y prácticas con casos reales en donde se dificulta esquivar estas barreras. Lo que se necesita es cambiar el mindset, no sólo para conseguir trabajo en Mercado Libre sino para todas las empresas, para empezar a buscar un trabajo que haga match con nuestras pretensiones y las de la compañía en cuestión. A la larga, será la mejor decisión para mantener el equilibrio entre trabajo, salud mental y bienestar personal. Veamos algunos ejemplos.

No todo lo que brilla es oro

Todos tenemos un amigo que trabaja en una de las grandes empresas y sólo nos cuenta lo mejor de trabajar ahí. Abultados salarios, beneficios exclusivos, paquete de acciones, compañeros divertidos, etc. El ser humano no tiene la capacidad de transmitir experiencias negativas (en primeras impresiones) cuando se le pregunta sobre un tema puntual que afecta directamente a sus decisiones cotidianas. Si nos consultan sobre nuestro empleo y todo lo que mencionamos es negativo, la pregunta siguiente será “qué esperas para dejar ese trabajo?”. En tanto que si encuentras algunos puntos flojos es poco probable que se compartan en una primera charla ya que esto no generaría demasiada empatía entre los interlocutores.

El caso inverso suele no ser tan confiable, la gente enamorada de sus empleadores suele no encontrar puntos débiles y restan valor a las críticas que se hacen. Mercado Libre no es la excepción a la regla: encontrarás pocas personas que reconozcan que el balance entre tiempo personal y de trabajo es abusivo. No todo es tan bello desde adentro, existen las mismas rotaciones que existen en cualquier empresa de tecnología y la gente se sigue moviendo. Aquí no se trata de hacer leña del árbol caído sobre los puntos débiles de Mercado Libre sino de ayudar a dejar de pensar en "conseguir el trabajo" para convertirlo en "me interesa trabajar en cierta empresa bajo determinadas condiciones?".

Como todo, habrá puntos positivos y negativos si uno hace un balance de situación. Por ello vamos a contar lo mejor y lo peor de trabajar en Mercado Libre.

Lo mejor de trabajar en Mercado Libre:

  • Reconocimiento que abre puertas. Apenas actualizas tu posición de empleo en LinkedIn comienzas a recibir infinidad de felicitaciones de colegas y, al mismo tiempo, diversas propuestas de trabajo por el sólo hecho de haber trabajado en Mercado Libre. Trabajar en MELI representa una insignia que brillará por siempre en tu currículum.
  • Aprendizaje y crecimiento profesional. Las oportunidades de realizar cursos y capacitaciones son infinitas. Ni hablar de los conocimientos que obtendrás por tus interacciones con otros profesionales y equipos de trabajo.
  • Sueldo y beneficios. Desde posiciones de manager para arriba los salarios son realmente competitivos y existen beneficios especiales como vehículo de la compañía, bonos y descuentos para combustible y comidas, acciones, bono adicional anual atado a las ganancias de la compañía durante el último año, y muchos más.

Lo peor de trabajar en Mercado Libre:

  • Balance negativo entre el tiempo personal y el trabajo. Aunque la cantidad de 16 mil empleados suene a mucho, es cierto que en muchos equipos no alcanzan las manos en relación a las cosas para hacer. Esto hace que sea una práctica frecuente trabajar horas extras sin recibir remuneración adicional por ello.
  • Escasas chances reales de crecimiento. En los papeles, el desarrollo de carrera estará muy presente pero en la práctica son pocas las posibilidades de ir escalar a posiciones superiores exceptuando el reconocimiento de seniority.
  • Empleados externos de Mercado Libre. No tendrán los mismos derechos, reconocimientos ni beneficios que un empleado interno aunque sus tareas sean exactamente iguales. Cuando se aprueban contrataciones se da prioridad a contratar gente nueva manteniendo a los externos bajo tal condición.